天天看书

第457章 都在进步（第3页）

第四，朴茨茅斯，8分，净胜球7个。

第五，切尔西，8分，净胜球2个。

第六，伯明翰，8分，净胜球2个。

利物浦稍微远离了降级区，但也只有5分。

在FIFA比赛日期间，斯旺西本土将要进行电影《林恩：国王之路！》的首映礼。

首映日定在了9月9日。

而就在前一天，英国媒体的焦点本该是他们的英格兰代表队，但此时英超却发生了本赛季开赛以来最重大的新闻：曼联首席执行官肯扬跳槽切尔西俱乐部，成为了俄罗斯富翁阿布拉莫维奇入主切尔西之后的第14个俘虏。

这可能也是切尔西夏季疯狂收购中最令人出乎意料，或许也是最有价值的一笔交易。

在9月8日的下午，英国伦敦的《旗帜晚报》就率先曝出了这一则消息，随后到了晚上，曼联上市公司在伦敦金融城发布公告：“本公司董事会荣幸地宣布，大卫—吉尔已经被任命为公司新的首席执行官，任命立即生效，他将取代今天辞职的彼得—肯扬。肯扬先生从即日起将根据他合同的相关条款，进入‘花园休假’。”

随后切尔西网站也发表官方声明称：“切尔西证实公司已经同意雇用肯扬为首席执行官。”

曼联作为伦敦证交所上市公司，有义务向股民公开所有公司高层重大变动的信息。

在这则消息公布之后，第二天曼联股价下跌4％！

可见这则消息对曼联俱乐部的打击有多么大。

9月9日傍晚，林恩与莫远乘坐劳斯莱斯前往斯旺西的城市电影院准备参加电影首映礼，乔瑟夫—莱文给他俩当司机。

坐在车后座上的林恩忽然问莫远：“我今天看曼联昨天发布的公告，肯扬离职后要进入‘花园休假’是什么意思？”

莫远低头操作着自己的新款掌上电脑，现在移动办公，有个轻便的掌上电脑是很实用的工具。

他头也不抬地说道：“‘花园休假’是一个法律术语，和禁止职业经理人跳槽到同类企业的‘同业禁止’是相关概念。该概念的核心含义是为了避免经理人辞职后立即加盟竞争企业，雇员应根据合同规定的时间限制，提前通知雇主。此后，尽管雇员已不必为雇主工作，但雇主仍然支付雇员工薪，条件是雇员只能留在家里‘整理花园’，规定时限到期后方可加盟竞争企业。”

林恩以前从不操心这回事，一方面是斯旺西从没有挖过大俱乐部的员工，另一方面也是这些事有莫远操心后，他自己就根本不过问，就连球员续约，他除了在薪水定档，特殊条款方面提出要求之外，他根本就没有正儿八经地浏览过一份完整的合同。

他好奇地问道：“那肯扬要休息多久才能去切尔西上班？”

莫远随口说道：“一般这个时间不会超过一年，我估计就是半年左右，毕竟足球俱乐部之间的合同约束力没有那么强，因为足球俱乐部太复杂了，有的俱乐部上市了，可以定义为公司，有的却不是，况且本身就不能用约束公司的法律来完全套用在足球俱乐部身上，不然的话，光是财务审查方面，这就是个足够让足球行业万劫不复的枷锁。”

林恩若有所思地点点头，觉得挺有道理，随后他又好奇地问道：“我们俱乐部的职员合同中有这个条款吗？”

莫远收起了掌上电脑，扭头来对林恩笑道：“去年夏天签新合同的时候就加入了。”

“嗯？我们的也有？为什么？”

“因为要保密啊，你不会希望别的球队挖走我们一名教练，然后我们的教练就把我们的训练方式方法全都带去了新球队，你也不希望医疗部有哪位医生被挖走之后，我们的医疗先进秘诀也变成了大街货，你更不会希望一名球探的离开，把我们重点关注的球员名单也拱手送给了新老板！现在外界传言切尔西挖走肯扬，实际上阿布没有想太多，事实上希望酝酿另一笔交易，由肯扬出面，将贝克汉姆从皇家马德里带回来，明年夏天！”