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第163章 破坏的机会（第2页）

要说人才，在日本传统意义上只有八大帝国院校的毕业生才算得上是人才。

但是这些东大毕业生在松井部队的待遇很一般，基本上看不到什么希望。

松井三郎以为只要自己给足钱，然后提供一些研究的机会就能让大家满足。

实际上他根本就不知道大家想要的是什么。

为国效力固然很棒，但是至少也要让人看见未来。

陈知文只是简单地对人家发出邀请，结果他没想到当他来到被预订为会场的小餐馆时，里边已经坐满了人。

“来参加联络会的朋友人数有点出乎我的意料。”

陈知文原本以为能有几个人就已经不错了，结果没想到在研究基地的东大毕业生基本上都来到现场。

“来到现场的朋友应该知道我这次过来是想要干什么的，所以我也就不去卖关子，直接介绍一下我的研究所。”

“我的研究所全名叫江南疫病研究所，虽然只是新设立的部门，但是规格是相当高的。”

“虽然我现在只是一个大佐，但是我相信可以给大家带来一些便利，而且还能给大家更多的机会。”

陈知文的研究所实际上并不需要那么多的人，因为这个研究所只是在预防疫病，而不是制造疫病。

但是陈知文秉持着一个观点，人才才是最重要的，不管以后能不能给他们安排位置，是不是有那么多的位置给他，先把人给拐过来，然后再去谈其他的。

陈知文然后详细讲述了自己的观点。

“今天来到这里的都是我们东大的学子，所以我也就讲一些真心话。”

“我能感受到大家心中的不满，因为来到这里之后，大家的才华并没有得到充分地利用，好多人都只能去做一些最基础的工作，这实在是一种浪费。”

陈知文看着下面听众们渴望的眼神，内心有些窃喜。

在他看来，这是消灭松井部队最好的办法。

松井部队有可能被完全使用武力消灭吗？

陈知文认为这基本上是不可能的。

首先就是战斗力。

松井部队驻扎着一个完整的大队，而且还是老牌的关东军部队。

日本关东军后期可能出现战斗力衰退的情况，但是现在，这支大队的战斗力还是相当厉害的。