所以这就要想办法了,毕竟哪怕不是大张旗鼓招人,但收到的简历肯定不会少,最少得有几千份。
如果让公司先统计,再把所有候选人的资料全堆到他面前,俞良眼睛看瞎了都看不完。
于是,俞良“灵机一动”,又多布置了一项任务。
把所有投递简历的人名,全部录入到一个Word文档里。
他这算盘打得精,到时候,他直接在文档里看名字不就完了?
虽然也挺多,但是他能短时间看完啊。
看看有没有上一世记忆里那些熟悉的名字。
或者更简单,他先回想几个未来会红的95后小花名字,直接用文档的搜索功能,一搜就知道有没有。
当然,也不可能所有人同时投简历,这是个长期的招募计划。
俞良琢磨着,凑够五百人,或者每一个礼拜统计一下名单,然后把名单汇总发给他就行。
当然,这么做在常规流程看来,有点多此一举。
正常的娱乐公司招人,都是资料齐全、层层筛选后,将候选人信息归档。
何必单独再费一道工夫,把名字全扒拉到Word里?
但是,这是老板的要求!
下面的人执行就是了,哪来那么多“为什么”。
逼逼赖赖的就滚出克!
至于招人要求嘛,没有。。。
全看俞良的意思。
说完这些,濮伦拍着胸脯。“放心吧,都说多少遍了,放一百个心,招新人就在这两天正式启动。”
说完,他又坏笑起来,凑近了些。“良子,跟哥说实话,你这…是不是选妃?”
俞良闻言,“勃然大怒”。
“这叫什么话!我这是为公司挖掘储备人才,注入新鲜血液!你思想怎能如此龌龊?滚滚滚!”
濮伦当然没滚,而是转而问起俞良过两天进组的事。
濮伦其实一直有件好奇的事。
女主角到底定了没有?或者说,到底是谁?